Individuele coaching
Op de werkvloer kan naar voren komen dat het gewenst is om werk te maken van specifieke vaardigheden en/of gedrag. Met coaching geeft Bouw in Balans invulling aan de individuele ontwikkeling van medewerkers met de bedoeling hun prestaties te verbeteren. Bij individuele en complexere vraagstukken biedt Bouw in Balans individuele coaching op maat. Te denken valt aan coaching op het gebied van competenties en talenten, zodat medewerkers beter gaan presteren binnen hun huidige functie. Uitgangspunt is hierbij dat ieder mens uniek is en talenten heeft. Soms is het onduidelijk wat die talenten zijn of hoe deze talenten ingezet kunnen worden binnen een specifieke functie. Coaches van Bouw in Balans zetten zichzelf in met al hun kennis van en ervaring met bouw & infra om het persoonlijk effectief functioneren van de kandidaat te versterken. Onze coaching is competentiegericht met focus op resultaat op de werkvloer/bouwplaats.
Meer informatie?
Bent u benieuwd wat coaching en advies voor u kan betekenen? Neem dan contact met ons op!